четверг, 6 августа 2015 г.

Проект «Сприяння стабілізації громад на Донбасі» в м.Селидовому

Одним з пріоритетів Державної служби зайнятості є сприяння розвитку підприємницької ініціативи безробітних.  В непрості часи, що переживає зараз наша країна  особливо актуальним залишається питання працевлаштування. Неабиякою підтримкою в цьому напрямку став проект  Міжнародної організації з міграції (МOM) за фінансової підтримки Уряду Японії «Сприяння стабілізації громад на Донбасі», розрахований на  працевлаштування людей шляхом  самозайнятості. Реалізація проекту здійснюється МОМ спільно з  Красноармійською міською Лігою ділових та професіональних жінок. Активну участь у проекті взяв і Селидівський міський центр зайнятості. Проект «Сприяння стабілізації громад на Донбасі»  розрахований на  працевлаштування людей шляхом  самозайнятості. Саме на базі центру зайнятості у червні проходив перший етап тренінгу  з самозайнятості, в якому взяли участь фізичні особи – підприємці, вимушені переселенці та особи, які були вимушені виїхати з міста  у зв’язку з проведенням АТО, а потім повернулися. Учасники ознайомились з місцевим ринком праці, юридичними аспектами приватного підприємництва, основами маркетингу, основами бухгалтерського обліку та податкової звітності та розробили бізнес-план. Серед учасників проекту були колишні безробітні, яки отримали одноразову допомогу по безробіттю для організації підприємницької діяльності у Селидівському центрі зайнятості. Бізнес – плани були складені за такими видами діяльності: надання перукарських послуг, фото послуги, з пошиття та ремонту одягу, виробництво сільськогосподарської продукції та інші.
      5 серпня, в рамках другого етапу проекту, відбувся захист бізнес-планів перед комісією у складі представників Міжнародної організації з міграції, Красноармійської міської Ліги ділових та професіональних жінок, начальника відділу активної підтримки безробітних Селидівського міського центру зайнятості Чепурної Я.В. Учасники, чиї бізнес-плани будуть визнані комісією найбільш перпективними,  отримають професійне обладнання, інструменти  або інші активи для провадження самозайнятості або можливість навчання на професійних курсах для отримання нової спеціальності або підвищення кваліфікації за вже існуючою. Можливо хтось і не реалізується як підприємець, але багаж таких знань не завадить в житті.



Селидівський міський центр зайнятості на ринку соціальних послуг ( січень - липень 2015року)



Стан ринку праці
Отримували послуги державної служби зайнятості, осіб
1493
Кількість зареєстрованих безробітних становила, осіб
1407
з яких  68,9 % складали жінки
969
  45,4 % – молодь віком до 35 років
639
  23,8 % безробітних  належали до осіб, які мають додаткові гарантії щодо сприяння у працевлаштуванні
335
За направленням центру зайнятості отримали роботу, осіб :
205
з яких працевлаштовані зареєстровані безробітні, осіб
137
           з них кількість працевлаштованих безробітних, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню, осіб
31
Отримали допомогу по безробіттю одноразово для започаткування підприємницької діяльності, осіб

19
На нові робочі місця з компенсацією єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування  працевлаштовані безробітні
у т.ч. з числа осіб, які недостатньо конкурентоспроможні на ринку праці
2


0
Брали участь у громадських роботах та інших роботах тимчасового характеру, осіб,
97
Проходили професійне навчання,  осіб
64
Ваучер на навчання та підвищення кваліфікації для підтримання конкурентоспроможності на ринку праці осіб старше 45 років отримали, громадян
4
Станом на 01.08.2015р. отримують допомогу по безробіттю, осіб
567







Взаємодія з роботодавцями
Кількість вакансій у базі даних Селидівського міського центру зайнятості становила, од.
218
-     на 01.08.2015р., од.
16
Кількість роботодавців, які надали вакансії, од.
70
Рівень укомплектування вакансій склав
82,1 %
У середньому на одну вакансію станом на 01.08.2015р. претендують, осіб
44
у тому числі - серед службовців
77
            - серед робітників
36
                      - серед осіб без професії
5
Ситуація на ринку праці характеризується попитом на працівників:

- законодавці, вищі державні службовці, керівники, менеджери (управителі)
0
- професіонали
1
- фахівці                                       
1
- технічні службовці                                       
1
- працівники сфери торгівлі та послуг                                       
4
- кваліфіковані робітники сільського та лісового господарств, риборозведення та рибальства
1
- кваліфіковані робітники з інструментом
3
- робітники з обслуговування, експлуатації та контролювання за роботою технологічного устаткування, складання устаткування та машин
3
- найпростіші професії
2
- особи без професії
0